{"id":555,"date":"2025-04-09T09:21:36","date_gmt":"2025-04-09T09:21:36","guid":{"rendered":"https:\/\/umojagreenlands.org\/comite-consultatif\/"},"modified":"2025-05-22T09:49:29","modified_gmt":"2025-05-22T09:49:29","slug":"comite-consultatif","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/","title":{"rendered":"Comit\u00e9 consultatif"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Le cercle consultatif<\/strong> est invit\u00e9 par le cercle d’ancrage<\/strong> (notre \u00e9quipe dirigeante) pour sa diversit\u00e9 d’exp\u00e9riences et sa profondeur de vue. Son r\u00f4le est d’offrir des perspectives ext\u00e9rieures, de partager son expertise et de soutenir Umoja Greenlands par le dialogue, le mentorat et l’apprentissage par la r\u00e9flexion. Bien que le Cercle de Conseil n’ait pas de pouvoir de d\u00e9cision, il collabore \u00e9troitement avec le Cercle d’Ancrage pour servir de corps de sagesse – un<\/strong>espace pour la pens\u00e9e critique, l’orientation \u00e9thique et la vision des syst\u00e8mes qui nourrit l’\u00e9volution de notre mission collective. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Jean-Christophe Lurenbaum<\/a><\/h3>

Jean-Christophe a d\u00e9cid\u00e9 tr\u00e8s t\u00f4t de consacrer sa vie \u00e0 organiser la cr\u00e9ation d'un plus grand bonheur dans le monde. Dans cette optique, il a d'abord suivi une formation d'\u00e9conomiste et est devenu un strat\u00e8ge en charge de grands projets au sein de la plus grande entreprise publique fran\u00e7aise, La Poste. Il a \u00e9crit Na\u00eetre est-il dans l'int\u00e9r\u00eat de l'enfant ? Id\u00e9ologie de reproduction versus non-souffrance (2011), r\u00e9sultat d'une exploration historique de plusieurs d\u00e9cennies du conflit entre l'\u00e9thique de la non-souffrance et l'id\u00e9ologie de la reproduction. En 2013, il a cofond\u00e9 l'Alliance Algosph\u00e8re, un r\u00e9seau et une d\u00e9mocratie directe pour l'all\u00e8gement de la souffrance. <\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Sailesh Rao<\/a><\/h3>

Sailesh Rao est un ing\u00e9nieur syst\u00e8me et un leader climatique respect\u00e9 dans le monde entier, dont le travail fait le lien entre la science \u00e9cologique, l'\u00e9thique compatissante et la transformation culturelle profonde. Fondateur de Climate Healers, le Dr Rao plaide en faveur d'une civilisation \u00e9cologique bas\u00e9e sur les plantes et a \u00e9t\u00e9 l'un des premiers \u00e0 reconna\u00eetre que l'agriculture animale industrielle est l'un des principaux moteurs de l'effondrement du climat et de la biodiversit\u00e9. \n\nApr\u00e8s avoir jou\u00e9 un r\u00f4le d\u00e9terminant dans l'acc\u00e9l\u00e9ration de l'infrastructure de l'internet, le Dr Rao a subi une transformation personnelle qui l'a amen\u00e9 \u00e0 consacrer sa vie \u00e0 la gu\u00e9rison de la Terre. Il apporte \u00e0 Umoja Greenlands sa perspicacit\u00e9 au niveau des syst\u00e8mes, une clart\u00e9 morale audacieuse et un engagement in\u00e9branlable pour mettre fin \u00e0 la souffrance de tous les \u00eatres. Sa pr\u00e9sence dans notre cercle consultatif renforce notre alignement sur la non-violence, l'activisme scientifique et la construction d'un monde r\u00e9g\u00e9n\u00e9rateur. <\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Roberto Savio<\/a><\/h3>

Roberto Savio est un communicateur, un \u00e9ducateur et un organisateur de longue date, qui poss\u00e8de des d\u00e9cennies d'exp\u00e9rience dans la promotion du dialogue, de l'inclusion et de la coop\u00e9ration entre les cultures et les continents. Il est le fondateur d'Inter Press Service (IPS), un r\u00e9seau d'information mondial qui se consacre \u00e0 la diffusion d'histoires du Sud et \u00e0 la promotion des voix des communaut\u00e9s d\u00e9favoris\u00e9es. \n\nRoberto a pass\u00e9 une grande partie de sa vie \u00e0 promouvoir la justice sociale et climatique, en aidant les communaut\u00e9s \u00e0 r\u00e9pondre aux d\u00e9fis communs avec dignit\u00e9 et attention. Il est \u00e9galement un d\u00e9fenseur r\u00e9fl\u00e9chi de la coop\u00e9ration mondiale et de la gouvernance avis\u00e9e, fond\u00e9es sur la compassion et le respect de tous les peuples. \n\nSon travail r\u00e9sonne profond\u00e9ment avec la mission d'Umoja Greenlands qui est de r\u00e9g\u00e9n\u00e9rer la confiance, de r\u00e9duire la souffrance et de co-cr\u00e9er un avenir plus compatissant. Nous sommes honor\u00e9s de l'accueillir en tant que conseiller aupr\u00e8s d'Umoja Greenlands. <\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Rob McNeil<\/a><\/h3>

Robert McNeil est un d\u00e9fenseur passionn\u00e9 des animaux depuis plus de six ans, profond\u00e9ment engag\u00e9 dans l'activisme de base, la d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats des gouvernements, le sauvetage direct des animaux, et de nombreux efforts entre les deux. Son travail est guid\u00e9 par un esprit de collaboration et un engagement fort en faveur de la recherche de consensus. \n\nRob a cofond\u00e9 un mouvement politique moderne et efficace d\u00e9di\u00e9 \u00e0 la promotion des droits des animaux, consacrant beaucoup de temps et de ressources \u00e0 la mise en place d'une structure capable d'avoir un impact r\u00e9el. Son exp\u00e9rience s'\u00e9tend \u00e0 des initiatives cl\u00e9s, puisqu'il a travaill\u00e9 activement avec l'Animal Save Movement et la Plant-Based Transition Coalition, deux organisations profond\u00e9ment align\u00e9es sur la vision d'Umoja Greenlands d'un avenir durable et empreint de compassion. \n\nEn tant qu'expert en communication non violente (CNV), Rob apporte un ensemble de comp\u00e9tences puissantes pour favoriser la compr\u00e9hension, le dialogue et l'action coop\u00e9rative, \u00e0 la fois au sein des organisations et avec le grand public. Ses conseils permettent \u00e0 Umoja Greenlands de rester ancr\u00e9 dans l'empathie, la clart\u00e9 et la responsabilisation collective, alors que nous travaillons \u00e0 un avenir r\u00e9g\u00e9n\u00e9rateur, bas\u00e9 sur les plantes, pour les communaut\u00e9s en Afrique et au-del\u00e0. <\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Dr. Jonathan Leighton<\/a><\/h3>

Jonathan Leighton est un strat\u00e8ge en \u00e9thique, un auteur et un d\u00e9fenseur du changement social qui se consacre \u00e0 l'att\u00e9nuation de la souffrance et \u00e0 la promotion de syst\u00e8mes compatissants. Il est le fondateur et le directeur ex\u00e9cutif de l'Organisation pour la pr\u00e9vention de la souffrance intense (OPIS), un groupe de r\u00e9flexion et d'action bas\u00e9 en Suisse, cr\u00e9\u00e9 en 2016, qui se concentre sur la pr\u00e9vention de la souffrance intense chez tous les \u00eatres sensibles et sur la promotion de cet objectif en tant que priorit\u00e9 \u00e9thique mondiale. \n\nM. Leighton est titulaire d'un doctorat en biologie mol\u00e9culaire de l'universit\u00e9 de B\u00e2le et d'une licence de l'universit\u00e9 de Harvard. Le d\u00e9but de sa carri\u00e8re dans la recherche scientifique et l'industrie a jet\u00e9 les bases de sa transition vers l'\u00e9criture et la prise de parole en public sur l'\u00e9thique et la compassion. Il est l'auteur de The Battle for Compassion : Ethics in an Apathetic Universe (2011), qui explore la question \"What matters ?\" \u00e0 travers une synth\u00e8se de la science, de la philosophie et de la r\u00e9flexion personnelle. \n\n\nSon dernier ouvrage, The Tango of Ethics : Intuition, Rationality and the Prevention of Suffering (2023), propose une r\u00e9\u00e9valuation rigoureuse de la pens\u00e9e \u00e9thique. Il pr\u00e9sente le cadre \"xNU+\", qui r\u00e9concilie les d\u00e9sirs humains intuitifs avec les strat\u00e9gies rationnelles de pr\u00e9vention de la souffrance. Le livre remet en question les hypoth\u00e8ses morales traditionnelles et souligne l'urgence de traiter la souffrance intense o\u00f9 qu'elle se produise. \n\nLe travail de M. Leighton s'inscrit dans la mission d'Umoja Greenlands, qui consiste \u00e0 encourager les pratiques durables et compatissantes. Son expertise en mati\u00e8re de cadres \u00e9thiques et son engagement \u00e0 r\u00e9duire la souffrance apportent une contribution pr\u00e9cieuse aux initiatives de l'organisation. \n\n\n<\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

Nick Osborne<\/a><\/h3>

Nick Osborne est un expert de premier plan en mati\u00e8re d'autogestion, de syst\u00e8mes auto-organis\u00e9s et d'entrepreneuriat \u00e9thique. Il apporte \u00e0 Umoja Greenlands plus de 30 ans d'exp\u00e9rience intersectorielle. Il a travaill\u00e9 dans les secteurs priv\u00e9, public et \u00e0 but non lucratif - de Shell au National Health Service britannique en passant par Extinction Rebellion - et a acquis une compr\u00e9hension profonde et pratique de la mani\u00e8re dont les organisations r\u00e9ussissent ou \u00e9chouent dans des environnements complexes et en \u00e9volution rapide. \n\nEn 2012, Nick a fond\u00e9 Evolving Organisation pour soutenir un changement global vers des m\u00e9thodes de travail plus r\u00e9silientes et collaboratives. Il a \u00e9t\u00e9 le premier Certified Holacracy Coach au Royaume-Uni et, en 2023, il est devenu le premier Holacracy Master Coach du pays. Pendant plusieurs ann\u00e9es, il a travaill\u00e9 en \u00e9troite collaboration avec HolacracyOne, dont il \u00e9tait le seul partenaire europ\u00e9en, contribuant \u00e0 la formation mondiale, \u00e0 la certification et au d\u00e9veloppement de ressources d'apprentissage pour les syst\u00e8mes d'auto-organisation. \n\nLe travail de Nick est fond\u00e9 sur un engagement \u00e0 am\u00e9liorer la fa\u00e7on dont nous collaborons et nous organisons, non seulement pour des raisons d'efficacit\u00e9, mais aussi pour favoriser les conditions de l'\u00e9panouissement humain et \u00e9cologique. Ses recherches en gestion ont \u00e9t\u00e9 publi\u00e9es dans Management Models for Corporate Social Responsibility (2006), et il apporte une combinaison rare de profondeur acad\u00e9mique, d'exp\u00e9rience pratique et de passion pour le changement transformateur. \n\nDans le cadre de son r\u00f4le de conseiller aupr\u00e8s d'Umoja Greenlands, Nick aide \u00e0 int\u00e9grer les principes d'auto-organisation qui sont adaptatifs, inclusifs et r\u00e9g\u00e9n\u00e9ratifs - des qualit\u00e9s essentielles pour construire des communaut\u00e9s r\u00e9silientes face aux d\u00e9fis du XXIe si\u00e8cle.\n\nNick vit dans le Somerset, au sud-ouest de l'Angleterre, o\u00f9 il aime surfer, marcher dans des endroits sauvages et dormir \u00e0 la belle \u00e9toile.\n\n<\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\"\"<\/a><\/figure>

David M. Mwayafu<\/a><\/h3>

David Mwayafu est un expert en environnement et r\u00e9silience climatique avec plus de 17 ans d'exp\u00e9rience en Afrique de l'Est. Il est titulaire d'un master en foresterie et d'une licence en gestion de l'environnement de l'universit\u00e9 de Makerere. David a beaucoup travaill\u00e9 en Ouganda, au Kenya et en Tanzanie sur des projets ax\u00e9s sur l'att\u00e9nuation et l'adaptation au changement climatique, la gestion durable des terres et l'autonomisation des communaut\u00e9s. \n\nSon expertise couvre un large \u00e9ventail de domaines, notamment le paiement des services \u00e9cosyst\u00e9miques (PSE), la r\u00e9duction des \u00e9missions dues \u00e0 la d\u00e9forestation et \u00e0 la d\u00e9gradation des for\u00eats (REDD+), l'agriculture r\u00e9g\u00e9n\u00e9rative, l'agroforesterie, la gestion foresti\u00e8re am\u00e9lior\u00e9e et la restauration des berges des cours d'eau. Il a \u00e9galement men\u00e9 des initiatives sur le d\u00e9ploiement des \u00e9nergies renouvelables dans les camps de r\u00e9fugi\u00e9s, la gouvernance des ressources naturelles et la justice environnementale. Tout au long de sa carri\u00e8re, il a con\u00e7u et g\u00e9r\u00e9 des projets de recherche, de coordination et de plaidoyer visant \u00e0 am\u00e9liorer les moyens de subsistance des populations rurales tout en restaurant les \u00e9cosyst\u00e8mes. \n\nDavid travaille actuellement comme consultant principal chez Aidenvironment East Africa, o\u00f9 il conseille les gouvernements et les organisations sur l'utilisation durable des terres et les strat\u00e9gies intelligentes face au climat. Il joue \u00e9galement un r\u00f4le cl\u00e9 dans la Coalition ougandaise pour le d\u00e9veloppement durable, en contribuant \u00e0 la politique nationale de durabilit\u00e9 et en soutenant les efforts de la soci\u00e9t\u00e9 civile en faveur de la r\u00e9silience \u00e9cologique et sociale. \n\nChez Umoja Greenlands, David apporte au comit\u00e9 consultatif sa grande exp\u00e9rience du terrain et ses connaissances en mati\u00e8re de politique. Il est le responsable technique de l'engagement des parties prenantes et des communaut\u00e9s, et guide l'int\u00e9gration des pratiques r\u00e9g\u00e9n\u00e9ratrices dans le d\u00e9veloppement inclusif men\u00e9 par les communaut\u00e9s dans notre r\u00e9seau de villages. \n\n<\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Le cercle consultatif est invit\u00e9 par le cercle d’ancrage (notre \u00e9quipe dirigeante) pour sa diversit\u00e9 d’exp\u00e9riences et sa profondeur de vue. Son r\u00f4le est d’offrir des perspectives ext\u00e9rieures, de partager son expertise et de soutenir Umoja Greenlands par le dialogue, le mentorat et l’apprentissage par la r\u00e9flexion. Bien que le Cercle de Conseil n’ait pas […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"nf_dc_page":"","om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"class_list":["post-555","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\nComit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Comit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Le cercle consultatif est invit\u00e9 par le cercle d’ancrage (notre \u00e9quipe dirigeante) pour sa diversit\u00e9 d’exp\u00e9riences et sa profondeur de vue. Son r\u00f4le est d’offrir des perspectives ext\u00e9rieures, de partager son expertise et de soutenir Umoja Greenlands par le dialogue, le mentorat et l’apprentissage par la r\u00e9flexion. Bien que le Cercle de Conseil n’ait pas […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Umoja Greenlands\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61574025178042\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-05-22T09:49:29+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"230\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"230\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"9 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/\",\"name\":\"Comit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/umojagreenlands.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/04\\\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1\",\"datePublished\":\"2025-04-09T09:21:36+00:00\",\"dateModified\":\"2025-05-22T09:49:29+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/umojagreenlands.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/04\\\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/umojagreenlands.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/04\\\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/comite-consultatif\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/zones-vertes-dumoja\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Comit\u00e9 consultatif\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/\",\"name\":\"Umoja Greenlands\",\"description\":\"Umoja Greenlands is a community-driven initiative focused on sustainable living, environmental stewardship, and water resilience. Centered in rural Africa, it empowers local communities through rainwater harvesting, regenerative agriculture, and eco-friendly infrastructure, all rooted in the spirit of umoja\u2014Swahili for unity.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#organization\",\"name\":\"Umoja Greenlands\",\"url\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/umojagreenlands.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/03\\\/logo.png?fit=1024%2C1024&ssl=1\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/umojagreenlands.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/03\\\/logo.png?fit=1024%2C1024&ssl=1\",\"width\":1024,\"height\":1024,\"caption\":\"Umoja Greenlands\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/umojagreenlands.org\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/profile.php?id=61574025178042\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Comit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"Comit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands","og_description":"Le cercle consultatif est invit\u00e9 par le cercle d’ancrage (notre \u00e9quipe dirigeante) pour sa diversit\u00e9 d’exp\u00e9riences et sa profondeur de vue. Son r\u00f4le est d’offrir des perspectives ext\u00e9rieures, de partager son expertise et de soutenir Umoja Greenlands par le dialogue, le mentorat et l’apprentissage par la r\u00e9flexion. Bien que le Cercle de Conseil n’ait pas […]","og_url":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/","og_site_name":"Umoja Greenlands","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61574025178042","article_modified_time":"2025-05-22T09:49:29+00:00","og_image":[{"width":230,"height":230,"url":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Dur\u00e9e de lecture estim\u00e9e":"9 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/","url":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/","name":"Comit\u00e9 consultatif - Umoja Greenlands","isPartOf":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1","datePublished":"2025-04-09T09:21:36+00:00","dateModified":"2025-05-22T09:49:29+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/#primaryimage","url":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/JCL-230x230-1.jpg?fit=230%2C230&ssl=1"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/comite-consultatif\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/zones-vertes-dumoja\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Comit\u00e9 consultatif"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#website","url":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/","name":"Umoja Greenlands","description":"Umoja Greenlands is a community-driven initiative focused on sustainable living, environmental stewardship, and water resilience. Centered in rural Africa, it empowers local communities through rainwater harvesting, regenerative agriculture, and eco-friendly infrastructure, all rooted in the spirit of umoja\u2014Swahili for unity.","publisher":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#organization","name":"Umoja Greenlands","url":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/logo.png?fit=1024%2C1024&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/umojagreenlands.org\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/logo.png?fit=1024%2C1024&ssl=1","width":1024,"height":1024,"caption":"Umoja Greenlands"},"image":{"@id":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=61574025178042"]}]}},"jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/555","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=555"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/555\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1261,"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/555\/revisions\/1261"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/umojagreenlands.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=555"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}